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团队建设
公司举行2021年度大学生实习入职培训班

6月2日,公司举行2021年度大学生实习入职培训开班仪式,公司党委副书记、总经理龚湘军出席并提出要求,党委副书记熊赟,党委委员、副总经理黄伟殷切寄语。所属各单位负责人及60余名一本院校实习生参加会议。 入职仪式在庄严的国歌、司歌中拉开序幕。龚湘军代表公司对实习生的加入表示欢迎,从“一量、二力、三心、四习惯”勉励新入职大学生坚定理想信念、扛起时代使命,争当历史的继承者、现实的奋斗者和未来的开拓者,在岗位上早日成才。他指出,一要有正能量。要树立正确的人生观、价值观、世界观,做到不偏不倚、向上向好、向善向正。二要有定力、有执行力。把工作当做不断提升自我的过程,忠于自身理想,坚守初心,做到令行禁止,所有交办的工作必须要有回复。三要有恒心、虚心与信心。干每项工作都要持之以恒、虚心求教,在各自岗位上奉献力量,在事业发展中施展才华,脚踏实地,切忌眼高手低。四要有较真、学习、沟通、不断总结的习惯。要在工作中主动锻炼自己,不驰于空想,并从细微、简单的工作入手,在工作中进行系统化学习,练就过硬本领,反复检验自己的工作成果,不要在自己的职业生涯中放松自己。熊赟简要介绍公司的基本情况后提出,希望新入职实习生要熟悉企业、服从安排、遵守纪律、善始善终,时刻保持高标准、严要求的作风,将理论与实践融会贯通,做到想事、干事、成事,在实习岗位上历练和锤炼自己。黄伟结合自己工作和成长经历,对入职实习生提出殷切希望与鼓励。 开班仪式结束后,由公司工程科技部与商务成控部工作人员为实习生进行建筑工程安全生产和商务成控相关知识培训。培训结束后,人力资源部组织对新入职大学生进行了考核测试,检验了学习培训成果。 据悉,此次大学生实习入职培训旨在进一步深化与省内高校合作,不断拓展校企合作的深度和广度。来自湖南城市学院2022届的60余名毕业生结束培训后将奔赴各自的实习工作岗位,正式开启他们为期三个月的实习工作。  
2021-10-11
2021年新员工入职培训开班啦

  为了使新员工了解公司文化,快速融入工作环境,增强员工的归属感和责任感,7月27日,公司举行2021年新员工入职培训开班典礼。公司党委副书记、总经理龚湘军出席致辞并开讲第一课,党委副书记熊赟主持,总法律顾问丁平贵,副三总师、管理部室负责人及公司所属各单位负责人参加典礼。    开班典礼在庄严的国歌、司歌中拉开了序幕。龚湘军代表公司对新同事的加入表示热烈欢迎并为八支队伍进行授旗,队长意气风发接过旗帜,学员的口号响彻会场,展现了新员工的昂扬斗志。 龚湘军在致辞中指出,我们所处的是最好的年代,所选择的是守正创新的公司,所面对的是角色的转变。他对160余名新入职员工提出殷切希望,一是要端正态度、保持热忱,要向善向上。二是在工作中要不断学习、不断完善自我,做好情绪管理。三是要作好职业生涯规划,培养上进心和企业情怀。四是培养沟通能力、工作能力、亲和力、感染力与凝聚力,要努力提升自己,迅速成长为企业所需的高素质人才,从而为公司的发展做出自己应有的贡献。   龚湘军以扎实的专业知识和丰富的基层工作经历,结合自身的成长过程给大家讲授职场第一课。他介绍了公司历史沿革及发展概况并对新员工职业生涯提出要求:一是保持三种习惯。保持学习的状态,对自己有规划,为自己设目标;保持谦虚的态度,向身边的每一个人学习;保持认真的习惯,任何事情需要严谨细心。二是做四种人。做一个有情有义的人,做一个有知有觉的人,做一个有勇有谋的人,做一个有担有当的人。同时,授课中他提醒新员工,进入社会,每个人都是独立个体,要保持平和的心态来面对生活中的挫折。他寄语新员工,希望大家做一名有作为、有格局、有底线、有情怀并且有趣的人。   熊赟对新员工集训中提出要求,一是要端正学习态度。确保在集训中有所收获、有所启发、有所进步;二是要加强交流互动。在集训中增进感情、共同提高;三是要遵守集训纪律。严格遵守制度,认真完成任务;四是要发挥模范作用。各队负责人及学生党员要率先垂范,以身作则。   会上,大家观看公司宣传片,新、老员工代表作了发言,培训总教官宣布营期纪律和安全事项。   据悉,2021年度公司新员工入职培训时间为7月27日至31日,培训学员160余人,将采取军训与授课相结合的方式使新员工快速成长,还将通过举办体育活动、文艺晚会等形式增进学员之间的沟通了解,展示学员的才艺,提高学员的综合素养。
2021-10-11
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